elfárad

Napjaink egyre gyakrabban tapasztalható jelensége a kiégés (burnout), amely negatív munkahelyi érzelmek megélését, a kollégákhoz vagy ügyfelekhez, illetve a munkához fűződő elutasító viszonyulást, csökkent munkakedvet, motivációt, valamint a szakmai sikerek visszaesését, az ehhez társuló alacsony önértékelést foglalja magában. A tünetegyüttes leginkább a segítő szakmákban, illetve a szolgáltató szektorban dolgozókat érinti. A kiégés jelenségét elsőként H. … Olvass tovább